En la sexta sesión ordinara del Concejo Deliberante de La Plata, el cuerpo de concejales del Frente de Todos solicitó que el municipio otorgue un aumento salarial a los trabajadores municipales .La iniciativa establece un aumento salarial que no podrá ser inferior al 60%, además de un bono compensatorio equivalente o superior a un salario mínimo, vital y móvil, a pagar por única vez. Las cifras están relacionadas al acuerdo reciente de la Provincia con los empleados estatales.
En el mes de marzo, el Departamento Ejecutivo había acordado una suba salarial del 47% con los trabajadores municipales, dividida en tres tramos: 16% en marzo, 14% en julio y 17% en septiembre. Ante la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores debido al índice inflacionario, la oposición decidió presentar el proyecto que lleva la firma de la concejala Ana Negrette.
Con este proyecto, se busca alcanzar a todas aquellas personas que tengan una relación de empleo municipal, laboral o de prestación de servicios con el municipio de La Plata a diferencia del acuerdo de marzo, que contempla únicamente a los trabajadores municipales.
La propuesta del Frente de Todos será analizada en las comisiones pertinentes y podría ser tratada en el Concejo Deliberante en el corto plazo, teniendo en cuenta que la inflación no da tregua y que, en los primeros cuatro meses del año, el índice ya alcanzó el 23,1%.
